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[zubsaif]

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难以置信的是，我直接进入论坛，对8000多名工程师，实际上是结构工程师讲话!!这不是不可思议吗?谢谢分享这个平台，也谢谢分享我的观点。

1. 让我们通过自我启动和自我服务的项目来提升自我
   
2. 例如结构工程实践，有津贴的入职计划，是的，帮助发展我们自己的社区!!
3. 这一切都与领导力有关
4. 领导力在这里意味着，你们/我们如何准备好欢迎你们内部的其他工程分支。
5. 领导力也意味着，我们希望在未来5年、10年、15年、20年看到我们自己，我们可以从现在开始降低我们的风险!!
6. 领导力也意味着，我们想要与人们的生活保持密切的关系!
7. 我们可以聘请媒体、营销顾问吗?，推广和销售社区的商品/白兰地!是的，从盒子里出来吧
8. 领导力还意味着我们如何着手处理社会问题，这样，我们自己的社区就会得到认可。
9. 年度，奖项比赛!，认可，领导力课程，指导未来的工程师!
10. 至少在20多个城市设立中心。
11. 在全国范围内标准化。
12. 这一切都是从用户的角度描绘出关系，反之亦然，我们如何感知，我们的用户如何感知。
13. 它做了一个解剖和理解，并创造了一个值得尊重的，没有法律的，有法律的关系，等等
14. 结构工程是或必须是核心，其余工程应与其相关联。即建筑的心脏，建筑的骨架，建筑的脉络，结构等
15. 默认情况下，识别，将很容易，并使一个案例，点政府。
16. 为了让我们内部变得强大，我们需要与考试保持联系，全年、每季度的在线考试
17. 带来分层的专业成长，具有专家，专家，大师，专业，有远见的，团队成员等认证
18. 我们需要带来比赛、代言、独特的勇敢项目，特别是对群众的保护
19. 让我们启动试点项目，为可持续建设，生活，让我们更接近群众，穷人，为负担得起的生活，让我们去农村，并带来创造性的研究，”
20. 试着进化出聪明、具体、独特的解决方案，让村民们微笑，这也让我们高兴!
21. 最后，但非常重要的是，如果我们现在不帮助自己，我们就会被推着走，不能带头，作为结构工程师，我们应该是独立的，在做出决定时，在建造大坝，建造火车，建造水管，群众，这是勇敢的，有高度的责任，有完全的信念
22. 作为一个有远见的人，我们应该在问题出现在公共领域之前预见到它。这种洞察力，需要，也可以在国家建设中获得巨大的保护。
23. 从这个角度来看，我们需要作为一个整体拥抱。��

自助，是找到自我认同的最好方式





Syed ImaduddinZubair, BE Civil，





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[苏拉]

工程师第一次
最好是工程师第一，但这并没有发生，因为许多与状态和包有关的原因
我们中有多少人已经准备好或有经验作为领班来指导、教学和生产产品?
我相信不是很多。
我们喜欢炎热和霜冻吗?我们喜欢雷雨和出汗吗?还是我们喜欢呆在空调办公室里，大部分时间都在电脑前工作?
我们是否对艰苦而不是所谓的聪明的工作感兴趣?
我们发现自己准备好每天工作超过12小时了吗
仅仅在设计室处理结构并不能造就真正的工程师
部署在现场的工程师，如果不是结构工程专家，也应该是健全的
应该虔诚地考虑工程，而不是拿一个MBA或博士学位
工程不能给工程师带来钱
工程学不可能成功，除非它发生革命性的变化
革命并非易事
我们几百万的工程师没能在法规上提出专业要求